고용노동부가 지역 현장의 추천을 받아 청년들이 선호하는 알짜배기 강소기업을 찾아나선다.

지금까지는 각 중앙부처․지자체․민간기관 등에서 자체적으로 선정한 우수 중소기업 중 임금체불 이력 등 결격요건*이 있는 기업을 제외한 후 선정․운영해왔으나,
* 정부․민간부문 등에서 선정한 우수기업(38천여개) 중 임금체불, 산업재해율, 기업신용도, 10인 이상 등을 기준으로 최종 선정(9,692개소)
지역의 숨은 강소기업이 적지않게 누락되고 있어 현장의 추천을 받아 추가 발굴에 나선 것이다.

‘현장추천형’ 강소기업은 지역 청년들의 눈높이를 감안하여 지역별로 자체 기준을 마련하여 선정하되, 근로조건 등이 상대적으로 나은 기업들이 선정되도록 유도할 예정이다.
아울러, 선정 과정에 고용센터 외에 지자체, 지역전문가 등을 함께 참여시켜 지역의 의견을 충분히 반영하기로 했다.

강소기업으로 선정된 우수기업은 맞춤형 채용지원서비스, 청년 인턴제 등 청년대상 사업 프로그램에 우선적으로 참여할 수 있는 기회가 주어지고 병역특례 지원 등의 혜택도 제공된다.

강소기업으로 선정되고자 하는 기업은 신청서 등을 작성하여 9월 11일(목)부터 24일(수)까지 사업장 소재지를 관할하는 고용센터에 제출하면 된다.
※ 공모에 관한 자세한 사항은 고용노동부 홈페이지(www.moel.go.kr, ‘알려드립니다’) 참조

고용노동부는 신청기업을 대상으로 지역별 심사과정을 거쳐 오는 10월중에 최종 선정할 계획이다.

박화진 인력수급정책국장은 “강소기업이 되면 기업의 이미지가 올라가고 우수한 인재를 구할 수 있는 기회가 늘어나므로, 지역의 내실있고 알찬 기업들이 많이 신청하기를 바란다.”고 전하면서
“청년들이 강소기업에서 미래의 꿈을 키우고 강소기업과 함께 성장할 수 있도록 고용노동부가 적극 지원하겠다.”고 밝혔다.