우리 사회는 심각한 빈부격차와 이념 등 사회적 갈등의 증폭으로 선진국으로 진입하는데 한계를 노출하고 있다. 이럴 때일수록 우리 사회에 필요한 것은 무엇보다도 소통과 국민통합을 민주적으로 이루어낼 수 있는 사회 리더십을 배양하는 것이다.
(사)국민성공시대는 대한민국이 세계 일류 국가로 진입하는데 있어서 필수 불가분한 성공한 사람들의 경험과 노하우를 집약해 이를 널리 알리고, 이들의 경험과 신지식을 산업 및 국민들에게 전파하여 전 국민이 성공하는 대한민국을 만드는데 앞장서 왔다. 이를 위해 사회 각 분야에서 활발하게 강연활동을 하고 있는 명강사 33인의 이야기를 묶은 「리더십 이야기」를 발간하기도 했다.
이에 본지는 「리더십 이야기」에 담긴 내용을 소개함으로써 많은 사람들이 꿈과 비전을 갖고, 행복한 성공을 이뤄나가길 기대해 본다. <편집자주>

마음경영(M2) 리더십
마음경영연구소 소장 김블라시오

세상만사 모든 일은 마음먹기 달렸다는 말이 있습니다.
원효대사가 당나라 유학길에 올랐다가 목이 말라 바가지에 담긴 물을 맛있게 마셨는데 다음날 아침에 보니 해골에 담긴 물인 것을 알고 어젯밤에 마셨던 물은 그렇게 달고도 맛이 있었는데 알고 나니 속이 매스꺼워 먹을 수 없었다는 얘기입니다. 똑같은 물이라도 마음에 따라 이렇게 다르구나 하면서 유학길을 포기하고 돌아왔다는 일화를 다들 아실 것입니다. 이는 법화경에 나오는 말입니다.
인생은 긴 여정이라고도 하고 야구경기에도 비유하기도 합니다. 한치 앞을 모르는 게 인생이니 긴 여정도 맞는 말이며 홈에서 출발하여 1루 2루 3루를 거쳐 홈으로 돌아와야 득점이 되니 그것도 참 맞는 말입니다. 각본 없는 드라마 야구의 묘미는 9회 말 투 스트라이크에서 만루 홈런 한방으로 역전하는 짜릿한 순간을 최고의 장면이라고 극찬을 합니다.
세계 70억 인구 중 한사람이 바로 나이며 유일무이한 귀한 존재입니다. 이제마선생의 사상체질은 사람은 누구나 4가지 체질로 나눈다고 하지만 마음은 같은 사람이 아무도 없습니다. 하루에도 5만 가지 생각을 한다고 합니다. 사람은 누구나 존귀합니다.

해와 같이 빛나고 달과 같이 아름답고 별보다도 귀한 최고의 보물이 바로 나이며 너이고 우리입니다. 사람은 60조의 세포로 이루어진 신비한 존재입니다. 오죽하면 소우주라는 표현을 쓰기도 합니다. 이 보물보다 귀한 사람을 움직이는 중앙 컨트롤이 바로 마음입니다. 이 마음을 잘 경영하는 리더십 바로 마음경영(M2)리더십입니다. 내 마음의 최고 리더 즉 CEO는 바로 나 자신입니다.
35년간의 공직생활을 명예롭게 마치면서 내가 가진 재능을 찾아 그동안 삶의 발자취를 되돌아보고 남은 생을 이 사회의 빛과 소금역할을 하기위해 120명의 동반자(T.L.C)를 찾아 배우고 또 배우면서 나누는 일이 얼마나 보람 있는 일인가를 생각하며 강사의 길을 선택하였습니다. 고령화시대에 접어든 지금은 재(財)테크 보다는 우(友)테크에 관심을 가져야하는 이유가 여기에 있습니다. 제3의 인생(환갑이후)을 재건축(재미있고 건강하게 축복받으면서)하면서 유종의 미를 거둘 수 있다면 이 얼마나 행복한 삶입니까?

국민소득 3만 불 시대에 맞는 콘셉트이지만 지금부터 준비해 나간다면 가장 멋진 기회가 되리라 확신합니다. 자살 없는 세상, 스트레스 없는 사회, 가짜가 판치는 현실을 올바로 직시하고 마음의 중심인 양심에 따라 행복한 삶을 모든 분이 누렸으면 하는 게 저의 간절한 소망입니다...이 소중한 경험을 혼자만이 간직하기엔 너무 아쉬워 동반자를 찾아 오늘도 이곳저곳의 필요한곳이면 달려가서 열강으로 호소를 합니다.
부족한 점은 사랑과 조언으로 채워주시고 공감하는 부분은 칭찬과 격려도 함께 해주시면 더없는 영광으로 소중히 간직하겠습니다. 국가유공자로서 87세의 아버님과 81세의 어머님을 가까이에서 모시면서 부모님의 삶을 통해 이 세상 모든 어르신들의 살아오신 기적 같은 삶을 적어도 가족들이 알아주었으면 하는 바램입니다.
사회적으로나 국가적으로 대단하신분이 많으시지만 의외로 자신에 대해서는 너무나 모르고 계신 분들이 수없이 많습니다. 영원히 살 것처럼 지식과 재산은 나누어야합니다. 명예와 권력은 약한자를 돌보는데 써야합니다. 공직자는 공직자다워야 합니다. 자신의 양심에 비추어보면 압니다.

제가 개발한 52개의 이론과 삶의 체험 속에 터득한 노하우를 함께 공유하시기 바랍니다. 사람이면 누구나 존귀합니다. 무엇보다 가정교육, 학교교육, 사회교육이 잘못된 게 아니라 리더가 문제라는 개인적인 생각입니다. 리더가 자신을 잘 모르면서 남을 이해하려니 문제가 생긴 것입니다. 기초가 튼튼하면 아무리 비바람이 몰아쳐도 쓰러지지 않습니다.
누구나 부모님 없는 사람은 없습니다. 마음경영리더십은 매일 아침 부모님을 내 가슴에 항상 모시고 있으면서부터 출발합니다. 누구나 쉽게 5단계만 터득하면 삶이 달라집니다.
마음경영 리더십은 충, 효, 예를 지양합니다. 리더는 언행일치가 매우 중요합니다. 남의 들러리서는 인생이 아니라 내가 바로 주인공입니다. 진정한 리더는 가르치는 것이 아니라 베푸는 것이라고 믿습니다. 믿음이 중요합니다.
35년간의 공직생활을 정년퇴직으로 마무리하면서 그동안 정직과 성실로 하늘을 우러러 한 점 부끄럼 없이 살아왔기에 국가유공자라는 명예를 소중히 생각합니다.
세상에는 좋은 사람이 많고도 많지만 가족보다 더 좋은 사람은 없고 돈만 있으면 편히 쉴 곳이 많고도 많지만 우리 집보다 편안한곳이 없다고 합니다. 그래서 가화만사성이라는 말이 생겼다고 믿습니다. 가정이 건강해야 사회가 건강하고 나아가 나라가 건강합니다.

마음경영(M2)리더십은 바로 나 자신이 최고의 리더임을 체득화하는 것입니다. 태어날 때 내 마음대로 태어나지 않은 것처럼 죽을 때도 마음대로 죽으면 안 된다는 확신을 가지고 있습니다. 그래서 절대로 자살은 하지 말아야합니다. 어떤 이유로도 자살은 미화될 수 없으며 자신과의 싸움에서 진 비겁한사람이라고 생각합니다. 물론 사람마다 생각은 다를 수 있지만 하나밖에 없는 존귀한 생명만은 소중히 간직하여야한다고 굳게 믿습니다.

자살사고예방과 자신만이 가진 달란트를 찾아 이사회의 빛과 소금역할을 할 수 있도록 돕는 게 바로 마음경영연구소를 설립하게 된 동기입니다. TLC(Third Life Coach)아카데미를 개설하여 함께 할 동반자를 양성하는 이유이기도 합니다. 환갑의 나이는 그냥 주어진 게 아닙니다. 환갑이후의 삶이 어떤 삶이어야하는가 매우 중요합니다. 60평생을 살아오면서 겪은 수많은 경험과 결과는 소중하게 나누어야할 재산입니다. 지식이든 돈이든 재능이든 기부 문화에 동참하는 봉사의 삶이 얼마나 아름답고 보람 있는 일이겠습니까? 오늘의 나는 어제의 결과이며 내일의 기준이 됩니다. 나도 보물 너도 보물 우리는 보물입니다.

“인생은 후회의 연속이다”라고 누가 말했다지요? 그러나 후회하고, 실패와 좌절로 인해서 기가 꺾이는 것 보다는 언제나, 무엇에서나 희망은 항상 있다고 생각하고 싶습니다. 그래서 저는 크게 외칩니다. ‘일체유심조’ 세상만사 모든 일은 마음먹기에 달렸다는 뜻입니다.
마음경영리더십은 웃음과 박수, 유머를 바탕으로 5단계(나, 사랑, 자신감, 나너 우리, 일체유심조)를 강조합니다. 사람은 항상 감사하며 살아야 합니다. 하루 15초만 일어나자마자 웃는 습관을 가지면 평생 암도 예방한다고 합니다. 웃음의 3,5 법칙을 소개하니 습관화해보시고 주위 분들에게도 소개하시면 좋을 것 같습니다.
매사를 긍정적으로 생각하시면서 ‘거꾸로 법칙’과 ‘10/10/100생활화’로 멋진 제3의 인생을 살아갑시다. 오늘도 웃음으로 하루를 시작하며 하하하...