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[파워인터뷰] 서중원 (주)에스-솔루션 대표이사최적 솔루션 제공 통한 장비관리로 안전사고 제로화 실현
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승인 2020.01.28  17:21:20
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건설장비 검사 전문업체인 (주)에스-솔루션의 서중원 대표이사는 대형건설사 임원 출신 이력과 이 분야 오랜 경험이 말해주듯, 구체적 사업내용 설명과 향후 계획에 대한 답변이 일목요연했다. 인력에 대한 투자와 향후 해외진출 부분에서는 자신감이 넘쳐나 보였다. 회사설립 3년만에 이 분야 리딩기업으로 자리매김하며 주목의 대상으로 떠오르고 있는 이 회사 서중원 대표이사를 (주)에스-솔루션 하남 본사에서 만났다.  

   
▲ 서중원 (주)에스-솔루션 대표이사와 대담을 하고 있는 본지 발행인 이선자 사장

고용노동부 및 국토교통부 지정 유해위험기계기구 전문검사기관으로 알고 있습니다. (주)에스-솔루션에 관해 개략적인 소개를 부탁드립니다.
(주)에스-솔루션은 건설기계검사 전문기관으로서 ’17년 1월 설립한 이래 고용노동부 및 국토교통부 지정검사기관으로 지정받아 건설기계 관련 사망사고 감소를 위해 최선을 다하고 있습니다. 무엇보다 건설기계로 인한 사고를 사전에 예방하고 보다 안전하고 효율적인 건설기계의 관리와 사용이 이루어질 수 있도록 현장 입고전, 사용전 검사부터 정기검사, 비파괴검사와 정밀안전검사 등 다양한 검사방법을 도입하여 시행하고 있습니다. 현재까지 주요건설사 300여개의 현장에서 고용노동부와 국토교통부 법정검사 자격을 갖춘 검사원들 50여명이 활동하며 전문적인 종합관리시스템을 통해 무사고 관리를 이어가고 있습니다.

(주)에스-솔루션이 추진중인 사업 내용에 관해 개략적인 소개를 부탁드립니다.
고용노동부 지정검사기관으로서 타워크레인에 대해 반입전검사(육안계측 및 비파괴검사), 설치, 상승, 해체작업 관리감독 및 자율검사, 정기검사 등을 통해 반입전부터 해체되어 반출될 때까지 TOTAL 관리를 실시하고 있으며, 건설작업용 리프트에 대해 반입전검사는 물론 자율검사프로그램을 통해 산업안전보건법에 준하는 주기적 법정검사를 시행하고 있습니다. 또한 항타기 이동식크레인 등 현장에서 운영되고 있는 유해위험기계기구에 대한 반입전 육안, 계측, 비파괴검사 등 안전검사를 수행하고 있습니다.
지난해부터는 국토교통부 타워크레인 검사대행자로 지정 받아 타워크레인 정기검사와 연식과 관련 추가적으로 시행되고 있는 안전성검사, 비파괴검사를 통해 건설현장의 위험기계기구에 대한 법정안전검사 확대를 통한 건설기계 안전사고 예방사업을 진행하고 있습니다. 

건설기계 안전검사, 건설장비 안전교육은 현장의 재해예방을 위해 매우 중요한 사항이라고 생각됩니다. 이들 기계 장비에 대한 점검 및 교육 필요성에 대해 구체적인 설명을 부탁드립니다.
건설현장의 건설기계에 대한 사용의존도가 높아지고 있는 산업구조의 특성상, 건설기계에 대한 전문적인 관리의 필요성도 함께 대두되고 있습니다. 지속적으로 위험작업이 반복되는 건설기계의 특성상 취약 구조부에 대한 주기적인 안전검사가 필요하며 근로자의 생명과 건강을 보호하기 위해서는 건설기계 사용자와 더불어 발주자 사업자 관리자의 건설장비 안전교육을 통한 복합적인 관리와 관심이 요구됩니다. 무엇보다 건설기계에 대한 점검과 교육이 함께 이루어져야 현장에서 일어날 수 있는 사고에 대한 위험성을 사전에 예방할 수 있을 것입니다. 건설기계의 점검자, 관리자, 사용자 등 관련된 주체들이 지속적으로 장비에 대해 관심을 가지고 유기적으로 건설기계관리에 대한 중요성을 확대해 나아가는 것이 안전한 대한민국을 만드는데 도움일 될 것이라고 보여집니다.

   
 

타워크레인 붕괴 등 관련 안전사고가 끊임없이 발생하고 있습니다. 안전점검 실시 등 타워크레인의 전반적인 안전대책에 관한 대표님의 소견을 부탁드립니다.
타워크레인이라는 건설 장비는 사고가 발생하게 되면 상상할 수 없을 정도의 대형 사고로 이어집니다. 이러한 타워크레인 붕괴사고는 크게 두 가지 원인에 의해 발생된다고 생각합니다.
한 가지는 기계적인 결함에 의한 사고, 다른 한 가지는 설치, 해체, 상승작업중 발생되는 작업적 요인에 의한 붕괴입니다. 
기계적인 결함은 비정상적인 개조 및 부적절한 부품의 사용 또는 미체결 등이 붕괴의 주요 원인이라고 생각됩니다. 이같은 사고는 구조변경에 대한 철저한 안점검사 및 국토교통부에서 추진중인 부품인증 제도에 의한 안전검사 강화를 통해 예방해야 한다고 사료됩니다. 
작업적인 요인에 의한 붕괴사고는 주로 작업절차 미준수 및 작업자의 전문성 부족에 의한 긴급대처 능력의 미흡이 주요 원인입니다. 철저한 작업계획서를 작성하고, 이에 대한 작업절차를 준수하고 외부 전문가의 지도 및 확인 감독이 절실하다고 사료됩니다.

안전검사 및 교육과 관련해 (주)에스-솔루션의 차별화되고 특화된 강점에 관해 말씀해주십시오.
회사의 장기적 성패를 좌우하는 중요한 요소는 우수한 인적자원이라고 생각합니다. 안전검사에서는 검사원의 자율과 책임의식이 가장 중요합니다. 저희 회사의 장점이 이 두가지에 있다고 생각합니다 .
검사원들이 자율적으로 검사업무를 수행할 수 있도록 재택 근무제를 도입, 운영하고 있으며, 각 개인별 법인차량, 법인카드, 노트북 컴퓨터를 지급해 검사종료 후 실시간으로 보고서를 작성할 수 있도록 회사 차원의 지원을 실시하고 있습니다.
안전검사에 있어 무엇보다 중요한 것은 다수의 종류와 다양하게 변화하는 건설기계에 대해 검사기관도 함께 기술적으로 지속 성장해 나가야 합니다. 저희 회사는 이를 위해 매년 상하반기 검사관련 기본교육과 더불어 내부적으로 검사기술 전문화 세미나를 개최함은 물론, 안전보건공단 등 외부기관의 전문가 과정에 참여함으로써 검사원의 능력을 향상시키고 있습니다. 또 이를 전직원에게 전파함으로써 검사원 간 검사기술교류 및 건설기계 정보를 공유할 수 있는 장을 마련하고 있습니다. 
아울러 멘토링 제도를 통해 멘토-멘티를 연결해주고, 선배 검사원의 노하우를 후배 검사원에게 전달해 주는 한편 검사업무수행 중 발생되는 각종 상황에 실시간 대응을 할 수 있도록 선후배간 소통이 부담없이 유지되도록 하고 있습니다.
또한, 검사원들이 필요한 자격증을 취득할 수 있도록 시간과 실기도구 등을 지원, 지난해 8명의 검사원이 새로운 자격증을 취득했습니다. 앞으로도 저희 회사는 임직원을 우수 인재로 양성시키기 위한 교육 투자를 지속적으로 증대시켜 나갈 계획입니다.
(주)에스-솔루션의 금년도 주요 사업계획 및 향후 중장기계획과 비전에 관해서도 한말씀 부탁드립니다. 
저희 회사는 지난 1월 2일자로 창립 3주년을 맞이했습니다. 1차년도에는 회사의 기반 확립, 2차년도에는 우수인력 확보 및 양성, 3차년도에는 업무영역의 확대를 경영목표로 추진해 왔습니다.
2020년도는 내실경영 및 해외 진출을 목표로 사업을 추진할 예정입니다. 우선 국내에서 진행하고 있는 대형 프로젝트의 건설기계 전문가 상주점검을 추진, 검사원의 업무 효율성을 증대시키고 회사의 경영상태를 개선시킬 것입니다. 
아울러 중국, 베트남, 중동, 인도 등 해외건설현장을 대상으로 글로벌 역량을 확대해 나아갈 것입니다. 특히 베트남 사우디 인도는 삼성, 롯데, SK, LG그룹 등도 대규모 해외투자를 확대해 나가고 있는 추세로 분석되고 있기 때문에 역량을 집중할 계획입니다. 
건설안전 분야는 ‘블루오션’이라고 생각합니다. 국내 안전관리의 성장과 함께 더 나아가 노하우를 해외건설현장에 적용함으로써 창출되는 경제적인 효과는 무궁무진할 것으로 보입니다. 또한, 건설기계, 장비에 대한 Total Management System을 도입해 반입 전부터 해체-반출까지 모든 과정에 대한 체계적이고 유기적인 종합관리를 통해 변화하는 현장의 환경에 따른 장비의 특성을 정확히 파악하고, 취약점을 분석해 최적의 솔루션을 제공해 효율적 장비관리를 수행함으로써 안전사고의 제로화를 실현해 나갈 것입니다. 

산업안전보건법 전부개정안이 지난 1월 16일부터 시행에 들어갔습니다. 이와 관련해 보완됐으면 하는 내용이나, 개선이 필요하다고 생각되는 부분이 있으면 말씀해주십시오.
많은 부분이 현실성 있게 개정됐다고 생각합니다. 특히, 위험기계 기구중 항타기 항발기 고소작업차량의 사고가 빈번하게 발생되고 있음에도 불구하고, 안전점검 기준이 모호하였으나, 금번 시행령 개정을 통해 이에 대한 점검 및 관리기준을 명확히 함으로써 실효성을 기대할 수 있을 것 같습니다.
금번 개정안에 대해 발주자, 원청사, 협력사 등에 대한 교육을 통해 개선된 내용이 전파되어 기준 미준수로 인한 불이익이 발생하지 않도록 조치했으면 하는 바람입니다. 

고용노동부 지정검사기관 대표 및 전문가로서 건설현장의 근원적 안전확보를 위한 당부나 제언을 부탁드립니다. 
안전보건에 관한 우리사회의 의식과 생명존중과 건강증진에 대한 중요성이 점점 증대되고 있습니다. 이에 따른 사회적 제도 또한 빠르게 변화하고 있습니다. 오늘날 대한민국은 국민소득 3만불 시대를 맞으며 선진국 대열에 진입하고 있습니다. 
G20 정상회담을 유치한 경제 강국으로 초고속성장 신화창조의 주역이 되어 왔습니다. 하지만, 경제적 선진국대열에 있음에도 불구하고, 우리의 안전보건 수준은 경제수준과 동떨어져 있으며, OECD 국가중 최하위 수준의 안전 빈약국가라는 오명을 가지고 있습니다. 이러한 우리의 현실에 비추어 볼 때 근로자의 생명과 건강을 보호하기 위한 발주자, 사업자, 관리자의 역할과 중요성은 자명합니다. 
사고는 여러 가지 요인이 복합적으로 결합되어 발생될 수 있습니다. 이러한 요인들을 모두 해결할 수는 없지만, 근로자 각자가 본인의 안전은 물론, 주변 동료의 안전까지 서로서로 지켜주는 안전문화가 확대돼 하루속히 자율적인 안전관리 시스템이 장착돼야 한다고 생각합니다.
개인이 건강해야 가족을 행복 할 수 있고, 가족이 행복해야 사회의 구성원으로서 역할을 충실히 할 수 있다고 생각합니다. 2020년 새해, 모든 분들의 안전과 무사고를 기원합니다. 

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